2023년 바뀌는 정책

1. 만 나이로 통일 
2023년 6월 28일 부터 국제 통용 기준 만 나이 사용이 시행됨.

2. 버스, 지하털 통합 정기권 
6월부터 지하철과 시내버스 환승 할인이 가능한 통합 정기권이 새롭게 시작됨.

3. 만 0-1세 양육 부모급여 
만 0세아동을 둔 부모에게는 70만원
만 1세 아동은 월 35만원 지급
만 0세 아동의 어린이집 이용시 부모급여에서 차감한 금액을 지급.

4. 저소득층, 청년층 알뜰교통카드
기초생활수급자와 차상위계층의 저소득층은 최대 50%.
만 19세 ~ 34세 청년층은 최대 38%까지 확대.
대중교통 이용료 80% 소득공제 혜택이 2023년 상반기까지 연장.

5. 소비기한 표시제
38년동안 유지되었던 유통기한이 소비기한 표시제로 변경.
먹어도 이상 없는 기한으로 변경해 제품 판매 기간이 길어질 것으로 예상.
음식물 쓰레기가 많이 줄어들 것으로 예상.

6. 최저임금 9,620원
최저임금이 5.02%올라 460원이 인상됨.
주40시간 근무시 유급주휴일을 포함 월급으로 2,010,580원을 수령할 수 있다. 

7. 코로나 시험 외출 허용
시험 주최기관이 별도 시험 공간을 마련해 응시할 수 있도록 방역대책을
준비한다면 시험 응시 가능. 

8. 대체공휴일 확대
2023년부터 성탄절과 석가탄신일도 대체공휴일에 포함. 

9. 대학입학금 폐지
사립대의 대학입학금이 폐지됨.

10. 군인 월급 인상
병장기준 68만원에서 100만원으로 인상.
전역까지 적립되는 내일준비적금 지원금이 최대 14만원에서 30만원으로 인상

11. 세액공제
수능응시료와 대입전형료 15% 세액공제.

12. 다자녀 가구 개별소비세 면제
자녀가 셋 이상인 다자녀 가구의 자동차 구입 개별소비세를
300만원까지 면제.